最高人民法院關于適用《人民法院工作人員處分條例》有關問題的答復
最高人民法院關于適用《人民法院工作人員處分條例》有關問題的答復
最高人民法院
最高人民法院關于適用《人民法院工作人員處分條例》有關問題的答復
最高人民法院關于適用《人民法院工作人員處分條例》有關問題的答復
法〔2010〕148號
最高人民法院關于適用
《人民法院工作人員處分條例》有關問題的答復
湖南省高級人民法院:
你院《關于如何適用〈人民法院工作人員處分條例〉幾個問題的請示》收悉。經研究,答復如下:
一、《人民法院工作人員處分條例》(以下簡稱《條例》)不溯及既往!稐l例》發(fā)布前已做出處分決定的案件,如需要進行復議復查,適用當時的規(guī)定。尚未做出處分決定的案件,如果行為發(fā)生時的規(guī)定不認為是違紀,而本《條例》認為是違紀的,依照當時的規(guī)定處理;如果行為發(fā)生時的規(guī)定認為是違紀,依照當時的規(guī)定處理,但是如果本《條例》不認為是違紀或者處理較輕的,依照本《條例》處理。
二、人民法院工作人員退休以后因違紀違法應當降低或者取消所享受的待遇的,應由其原所在法院監(jiān)察部門參照《監(jiān)察部關于對犯錯誤的已退休國家公務員追究行政紀律責任若干問題的通知》(監(jiān)發(fā)〔2001〕3號)和《監(jiān)察部關于對犯錯誤的已退休國家公務員追究行政紀律責任中如何扣減退休金問題的答復》(監(jiān)法復〔2004〕1號)的精神,向組織人事部門提出監(jiān)察建議,并由該部門辦理有關手續(xù)。
三、原屬于上級法院監(jiān)察部門監(jiān)察對象的法院領導干部退休以后,因違紀違法需要給予降低或者取消所享受待遇的,由上級法院向退休人員原所在法院提出監(jiān)察建議,并由該法院組織人事部門辦理有關手續(xù)。
此復。
二○一○年四月六日